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新五豐黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理朱永勝一行先后赴新五豐下屬企業(yè)調(diào)研指導(dǎo)


近期,湖南新五豐股份有限公司(以下簡稱“新五豐”)黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理朱永勝一行先后到生物科技分公司、動物營養(yǎng)技術(shù)湘潭分公司耒陽新五豐生物飼料科技有限公司衡陽分公司、耒陽新五豐生物飼料科技有限公司衡陽蒸湘分公司、種豬事業(yè)部、母豬事業(yè)部、育肥事業(yè)部調(diào)研指導(dǎo),新五豐公司黨委副書記、職工董事劉海生,運營中心、生產(chǎn)技術(shù)中心相關(guān)負責(zé)人參加調(diào)研。

在各單位,朱永勝一行檢查了倉庫、車間、鍋爐房、裝卸區(qū)等區(qū)域,并聽取主要負責(zé)人對當(dāng)前安全生產(chǎn)、非瘟防控等工作落實情況的匯報。隨后,相關(guān)人員在會議室召開座談會。會上,各單位負責(zé)人圍繞分公司概況、生產(chǎn)經(jīng)營情況、降本增效舉措、黨建及干部隊伍建設(shè)、以及存在問題及解決措施等方面進行匯報。

劉海生表示,要把講政治作為根本遵循。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神,鞏固拓展主題教育成果,時刻保持思想上的純潔、理論上的清醒、政治上的堅定忠誠捍衛(wèi)“兩個確立”,堅決做到“兩個維護”。二要把強黨建作為最大政績。堅決貫徹農(nóng)業(yè)集團黨委、新五豐黨委決策部署,充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,持續(xù)推動黨建業(yè)務(wù)工作融合發(fā)展。把優(yōu)團隊作為永恒主題堅持黨管干部、黨管人才原則深化干部人才隊伍建設(shè)完善評價使用激勵機制,真正做到有為者有位、吃苦者吃香優(yōu)秀者優(yōu)先,為推動高質(zhì)量發(fā)展提供堅強智力支撐。四要把守紀律作為核心關(guān)鍵。始終牢記全面從嚴治黨永遠在路上、黨的自我革命永遠在路上,嚴格落實中央八項規(guī)定及實施細則精神,做到守底線、知敬畏、行大道。

朱永勝對相關(guān)單位所取得的各項成績表示充分肯定,并下一步工作開展提出四點要求:一是高度重視安全要以高標準、嚴要求做好安全生產(chǎn)和生物安全管理工作,盡快組織全員學(xué)習(xí)“生物安全管理手冊”,落實非洲豬瘟防控等各項制度要求,同時做好安全生產(chǎn)監(jiān)管杜絕各類風(fēng)險隱患,實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展和高水平安全良性互動。二確保產(chǎn)品品質(zhì)。加強技術(shù)改造,優(yōu)化飼料配方,大力開發(fā)生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)、安全、高效、生態(tài)的飼料產(chǎn)品圍繞降本增效工作持續(xù)深化改革,確保改革發(fā)展沿著正確的方向行穩(wěn)致遠。是發(fā)揮協(xié)同效應(yīng)。要抓好庫存管理,加強采購、生產(chǎn)、品控、財務(wù)部門協(xié)同,公司生產(chǎn)規(guī)模的優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為規(guī)模采購的優(yōu)勢,優(yōu)化各生產(chǎn)單元之間的要素配置。四加強隊伍建設(shè)要做到嚴管與厚愛相結(jié)合,幫助職工解決生產(chǎn)生活中“急難愁盼”的問題,提升歸屬感、獲得感、幸福感,實現(xiàn)公司發(fā)展與員工成長雙向發(fā)力、同頻共振,凝聚起助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的強大精神動力。


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